"Ingénieur(e) Certifié(e) en Performance des Etablissements Sociaux, Médico-Sociaux et de la Santé" (Santé)

Durée, rythme et modalités du dispositif de certification

Dispositif de 12 jours : 2 jours/mois sur 9 mois.

Le dispositif conçu par AFNOR CERTIFICATION et ESPACE SENTEIN sur le plan national comprend 3 parties :

• Un cursus de formation innovant délivré par ESPACE SENTEIN et enregistré par AFNOR CERTIFICATION :
  La formation conçue par ESPACE SENTEIN de “Responsable de la Performance des Etablissements Sociaux, Médico-Sociaux et de la Santé” vise à former des dirigeants afin de piloter la performance au sein du secteur social et médico-social et de celui de la santé et comprend 5 modules de 2 jours consécutifs et 1 module de 1 jour, soit 11 jours de formation.
   
• Une démarche de certification AFNOR CERTIFICATION délivrée par AFNOR CERTIFICATION (en option) : 
  L’épreuve de certification AFNOR CERTIFICATION se déroule sur 1 jour à l’issue de la formation ESPACE SENTEIN au siège d’AFNOR CERTIFICATION à La Plaine Saint-Denis (93).
    
• Le “plus” du dispositif : Une journée de regroupement réservée aux certifié(e)s AFNOR CERTIFICATION, en partenariat avec A2E (Association Européenne des Evaluateurs et certifiés AFNOR CERTIFICATION) pour échanger sur l’actualité de ces disciplines complémentaires et en constante évolution. Elle a lieu au siège d’Espace Sentein à Montpellier (34).
    

Votre certification en 3 étapes

Les critères de certification

(1) Y compris les diplômes et certificats reconnus d'un niveau équivalent selon la nomenclature officielle des niveaux de formation.
 
 (2) L'expérience professionnelle prise en compte est celle acquise dans le champ social, médico-social et de la santé, du secteur de l'économie solidaire, du secteur mutualiste, du secteur coopératif et des organisations non gouvernementales, des administrations de contrôle et de tarification, des organismes de formation et de conseil intervenant dans le champ de l'Economie Sociale.
 

Les compétences visées par la formation ESPACE SENTEIN

• Connaître les politiques de la performance.
• Connaître les dispositifs de la performance.
• Connaître les outils de la performance.
• Savoir préparer l’organisation (établissement, service, association, groupe, ...) :
  • L’identification des enjeux
  • La préparation des stratégies
  • La conception des tableaux de bord et des indicateurs pertinents.
• Savoir piloter la performance :
  • La conduite de la culture de la performance
  • Le management des ressources humaines et les partenariats
  • Le management des moyens financiers et techniques.
• Maîtriser la mesure de la performance :
  • La conception d’un plan d’amélioration de la performance
  • Le management de l’amélioration de la performance.
      

Coordination - adresse postale : ESPACE SENTEIN - Parc Euromédecine
BP 24414 - 34099 Montpellier cedex 5
Tél. : 04 67 63 11 11 - Fax : 04 67 63 00 16
www.espace-sentein.fr - Email : contact@espace-sentein.fr
 
Siège Social : ESPACE SENTEIN - Parc Euromédecine
400, rue Louis Pasteur - 34790 Grabels

Certification : AFNOR CERTIFICATION - 11, rue Francis de Pressensé
93571 La Plaine Saint-Denis Cedex - Tél : 01 41 62 60 77 - www.afnor.org